1. 채용 내용 및 근무조건
○ 응급관리요원- 인원 : 1 명
- 담당사업 : 독거노인응급안전안심서비스사업 대상자 관리
(안전확인을 위한 전화 ․방문 상담등 )
댁내 장비 관리 (모니터링 , 댁내 장비 입출고관리 , 장비 설치 및 철거 등 )
- 형태 : 계약직 기간제
- 근무시간 : 1 일 8 시 주 5 일
- 보수 : 독거노인응급안전안심서비스사업 지침 보수규정에 준함
- 근무기간 : 채용시 ~ 2022년 12 월 31일(사업 지속여부 등에 따라 재계약 가능)
2. 채용 자격 요건
○ 응급관리요원
ㆍ 만 18 세 이상인자로서 지방공무원법 제 31 조에서 정한 결격사유가 없어야 하며 , 다른 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자로서 다음 각 호에 해당하는 자격요건을 갖춘 자
ㆍ 자가 차량 소유자 및 운전 가능 자 (필수)
ㆍ 사회복지사 자격증 소지자 (우대)
ㆍ 전산 ․전기 관련 분야 자격증 소지자 (우대)
ㆍ 노인 또는 장애인 관련 기관에서 대인서비스 제공 업무에 대한 경력 2 년 이상인 자 (우대)
ㆍ 컴퓨터 활용 가능 자 (엑셀 , 워드 )/(우대)
ㆍ 국가보훈대상자 및 장애인 (우대)
4. 채용 방법 : 서류전형 후 면접시험
1) 서류전형(자격기준 적합여부 및 적격성 심사)
2) 면접시험(직무수행에 필요한 능력 및 적격성 심사)
5. 응시원서 접수
가. 접수기간 : 2022. 6. 30.(목) ~ 채용시
나. 면접일자 : 추후 통보 / 서류 전형합격자 개별 연락
다. 합격자 발표 : 양평군노인복지관 홈페이지 및 개별 통보
라. 합격자 없을시 재공고
마. 접수방법
- 방문접수 : 경기도 양평군 읍 양평대교 4번길 5 (양평군노인복지관 2층 사무실)
평일근무시간 내 (09:00 ~ 18:00)
- 이메일접수 : ypsilver2016@hanmail.net
바. 제출서류
- 응시원서 1부
- 자기소개서 1부
- 개인 정보수집 · 이용 동의서 1부
- 범죄조회경력 동의서, 노인 및 장애인 학대관련범죄 경력 조회 동의서 각 1부
사. 최종합격자 제출 서류
- 최종학교 졸업증명서 1부
- 주민등록등본 1통 (남자의 경우 병역사항이 기재된 것)
- 경력증명서
- 관련분야 자격증 및 면허증 사본 각 1부
- 기타 이력서 기재내용 관련 증빙자료
- 채용신체 검사서
6. 기타사항
가. 기재된 사항과 사실이 다르거나 허위로 작성된 경우에는 합격취소 또는 채용이 되지
않을 수 있습니다.
나. 응시원서상의 기재착오 등으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임이며, 제출된 서류는
반환하지 아니합니다.
다. 본 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.
라. 최종합격자에 한하여 신원조사 결과, 부적격자로 판명된 경우에는 합격취소 또는 채용이 되지 않을 수 있습니다.
마. 본 입사지원서는 1차에 합격하지 않은 서류에 대해서는 2차 합격자 공고일 이후 5일내에 분쇄 폐기되며, 2차 합격자의 서류에 대해서는 3년간 보관 후 폐기됩니다.
또한 제출된 서류의 반납을 원하실 경우에 문서 폐기 전에 연락을 하시면 반납해드립니다.
바. 지원서에 작성된 개인정보는 유출되거나 유용되지 않습니다.
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